O Plano de Saúde Empresarial a partir 3 Vidas é para Pequenas Empresas ou para o Microempreendedor Individual que com CNPJ ativo e no mínimo 1 titular + 1 beneficiário poderá contratar um plano de saúde empresarial.
O Plano de Saúde Empresarial é uma forma de contratação dos Planos de Saúde Coletivos. Planos coletivo são comercializados apenas para pessoas jurídicas e são baseados em sinistralidade para repassar os valores para seus clientes. De uma forma simples, a sinistralidade é o calculo feito usando como base todos os integrantes do plano de saúde, dessa forma, normalmente o valor individual da mensalidade fica maia baixo.
O Plano de Saúde Empresarial é um plano coletivo e só faria sentido se fosse comercializado com um número mínimo de integrantes. Dessa forma cada operadora estipula esse número mínimo para aderir ao plano. A maioria determina no mínimo 4 ou 5 vidas, porem, algumas operadoras conseguem trabalhar com números menores como 3 e até mesmo 2 vidas.
O Plano de Saúde Empresarial, possui regras mais flexíveis em relação aos planos individuais. No momento da contratação a empresa contratante poderá negociar com a operadoras alguns aspectos do contrato. É importante ficar atendo nos seguinte tópicos:
Oferecer um plano de saúde empresarial para os colaboradores de uma empresa, se tornou obrigatório para uma boa gestão, pois, agrega uma série de benefícios para a empresa e para seus colaboradores.
Ser Mei – Microempreendedor Individual traz diversas vantagens como emissão de notas fiscais, benefícios previdenciários, aposentadoria, isenção de imposto entre outros. O Mei ainda tem a vantagem de contratar um Plano de Saúde Empresarial e usufruir dos seguintes benefícios:
Para ter acesso às vantagens descritas na tabela de plano de saúde para MEI que será abordada a seguir, o Microempreendedor individual deve cumprir alguns pré-requisitos:
A rescisão do contrato ocorrerá desde que o beneficiário seja avisado com 60 dias de antecedência e durante este prazo não comprove a regularidade do seu registro nos órgãos competentes.
As três principais operadoras de planos de saúde que oferecem o Plano de Saúde Empresarial a partir de 2 Vidas são:
O Plano de Saúde Amil para MEI é uma opção acessível pois atende a vários tipos de clientes. Isso porque a Amil possui diversos tipos de planos, desde o mais baratos que levam em conta o custo x beneficio até planos do segmento premium.
A Amil está presente em todo o Brasil, possui 6,2 Milhões de beneficiários e conta com extensa rede credenciada e rede própria de hospitais e clínicas.
A contratação do Plano de Saúde Amil para MEI só é possível utilizando um CNPJ e tendo no mínimo 2 pessoas para participarem do plano. A boa notícia que essas duas pessoas podem ser, o titular e mais 1 (uma), podendo ser um dependente direto (cônjuge, filho e etc) ou funcionário do Microempreendedor Individual.
O Plano de Saúde Bradesco para MEI é um dos melhores planos de saúde do Brasil e se destaca pelos seus planos de reembolso que permite aos beneficiários escolherem seus próprios prestadores de serviço, como médicos, hospitais e laboratórios.
Possui cobertura nacional e regional, com grande destaque para sua rede referenciada extensa e de qualidade. Desde os planos mais básicos a empresa busca fornecer uma cobertura completa.
A contratação do Plano de Saúde Bradesco para MEI só é possível utilizando um CNPJ e tendo no mínimo 2 pessoas para participarem do plano. A boa notícia que essas duas pessoas podem ser compostas, pelo titular e mais 1 (uma), que pode ser um dependente direto (cônjuge, filho e etc) ou funcionário do Microempreendedor Individual.
O Plano de Saúde NotreDame para MEI possui opções de planos com cobertura local, regional e nacional a preços acessíveis e um plano de reembolso com valores diferenciados. São 18 opções de planos para atender diversos tipos de necessidades.
A NotreDame Intermédica possui opções para todos os públicos. Desde planos que levam mais em conta o custo x beneficio até planos do segmento premium.
O Plano de Saúde Notredame MEI custa em média 40% menos que um plano de saúde individual/familiar. Você MEI poderá contratar o plano empresarial da Notredame Intermédica, desde que seu CNPJ esteja ativo e tenha pelo menos um (1) dependente. Para facilitar o acesso ao plano, a Notredame Intermédica permite que esse dependente seja um familiar e não apenas um funcionário como outras operadoras exigem.
Estas três operadoras são reconhecidas por oferecer cobertura de qualidade e atendimento personalizado aos clientes. Além disso, elas possuem experiência e expertise no setor de seguros de saúde, o que garante aos clientes confiança e tranquilidade em relação à sua cobertura médica.
O Plano de Saúde Empresarial a partir de 3 Vidas é uma opção para empresas que desejam garantir a saúde dos funcionários e controlar os custos. Esse tipo de plano oferece cobertura médica para todos os funcionários da empresa, a partir do registro de pelo menos duas pessoas.
O Microempreendedor Individual – MEI também pode contratar essa categoria de plano de saúde mesmo que não tenha funcionário, basta que indiquei 1 familiar além dele mesmo como titular para compor o plano. Dessa forma o MEI e seus familiares poderão aproveitar todos os benefícios de um plano de saúde empresarial com um valor bem mais acessível que os individuais.
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